Администрация «Белоруснефть-Особино» увольняет Александра Береснева

Администрация республиканского дочернего сельскохозяйственного унитарного предприятия «Белоруснефть-Особино» решила избавиться от неугодного работника Александра Береснева, который недавно был жестоко избит при исполнении служебных обязанностей.

Активист Белорусского профсоюза работников радиоэлектронной промышленности (РЭП) Александр Береснев получил уведомление о том, что с ним не будет продлен контракт. Документ был отправлен работнику по почте заказным письмом, потому что вот уже второй месяц Александр находится на больничном после полученных во время нападения травм. Береснев утверждает, что он работает по бессрочному договору, так как ему контракт для подписи никто не давал.

Напомним, профсоюзный активист пожаловался помощнику президента, главному инспектору по Гомельской области Виктору Щетько на систематические нарушения трудового законодательства, унижения и оскорбления сотрудников со стороны начальника цеха Александра Рева, а также об отношении к этой ситуации директора предприятия Людмилы Маевской. После этого на Александра было совершено нападение. Во время избиения преступники кричали: «Не перестанешь писать, прикончим тебя и твою семью». По факту нападения заведено уголовное дело.

Руководство предприятия «Белоруснефть-Особино» никак не отреагировало на случившееся с работником несчастье. Несмотря на то, что нападение на Александра Береснева было совершено на территории предприятия и в рабочее время, он не получил никакой помощи от нанимателя. Более того, находясь на больничном, профсоюзный активист узнал, что администрация больше не нуждается в его услугах.

Правовой инспектор профсоюза РЭП по Гомельской области Леонид Судаленко считает, что администрация заняла очень странную позицию. «Даже не беря в расчет закон, но по-человечески, увольнять человека, которого на работе чуть не убили, это просто кощунство, — говорит Леонид Судаленко. — У Александра есть семья, двое несовершеннолетних детей, сам он нескоро оправится от травм. И в такое время руководство решило уволить человека. Идет расследование, преступников арестовали, и не сегодня-завтра, они назовут заказчиков».

Леонид Судоленко подготовил от имени пострадавшего работника заявление в областную инспекцию Департамента по труду. В нем указывается на нарушение нанимателем правил заключения контракта, а также на нарушение инструкции сторожей, согласно которой администрация не имеет права направлять на дежурство одного человека.

Исполняющая обязанности начальника отдела кадров предприятия Нина Морозова заверила, что контракт был подписан двумя сторонами — нанимателем и Бересневым. «А к Александру, как к человеку, я отношусь положительно», — добавила она.